nguoi-gioi-khong-phai-la-nguoi-lam-tat-ca

Người Giỏi Không Phải Là Người Làm Tất Cả – Audio Sách tóm tắt

Lượt xem: 204
Nghe Audio cả khi tắt màn hình

Người Giỏi Không Phải Là Người Làm Tất Cả – Nghệ thuật quản lý mang lại hiệu quả cao nhất cho tổ chức của bạn:

Quản lý theo kiểu “giao khoán” là phong cách phổ biến nhất trong thời buổi hiện nay. Người quản lý sẽ thực hiện phân công công việc và chỉ can thiệp khi nhân viên có sai sót. Họ chỉ biết quan tâm đến kết quả công việc, và thường chỉ biết la lối mỗi khi nhân viên làm sai. Họ thường bỏ mặc nhân viên của họ với mớ công việc ngổn ngang và không có lấy một sự hướng dẫn . Nếu bạn đã từng đọc và vận dụng những điều mà Donna Genett đã viết về nghệ thuật uỷ quyền, thì chắc chắn những lần xuất hiện ngắn ngủi và vô ích đó có của người quản lý sẽ không còn cần thiết nữa.

Cho dù bạn có là người ủy thác hay được ủy thác công việc đi chăng nữa, nếu bạn biết áp dụng sáu nguyên tắc sau đây, bạn chắc chắn sẽ cảm thấy khối lượng công việc của mình được giảm đi đáng kể, nhờ đó mà bạn có thêm nhiều thời gian để tập trung vào những điều thật sự quan trọng trong công việc và trong cuộc sống.

Biết cách uỷ thác công việc hiệu quả, bạn sẽ có thể: ([Review sách] Người Giỏi Không Phải Là Người Làm Tất Cả)

Tăng hiệu quả công việc

Tự tin hơn trong công việc

Giảm thiểu các lỗi sai sót

Cải thiện các mối quan hệ với đồng nghiệp

Có cơ hội nâng cao năng lực bản thân

Thêm thời gian đào tạo cho nhân viên cấp dưới

Xây dựng tinh thần làm việc tập thể tốt

Nâng cao tinh thần làm việc của nhân viên

Giảm áp lực công việc

Đảm bảo đạt được những kết quả mong muốn

Hoàn thành công việc đúng hạn

Tìm bí quyết tạo năng lượng và đam mê trong công việc

Thay đổi cuộc sống của bản thân

 

Sách cùng chủ để

Trả lời

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *